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灌云县总加强维权机制
发布时间:2013-07-03 信息来源:灌云县总工会

近期,县总工会始终坚持源头治理,广泛开展普法活动,以人为本,提前介入,服务为先。县、乡(系统)和企业三级工会法律援助组织,积极开展法律咨询,劳动法律知识培训,提供法律援助,特别是开展针对农民工和困难职工的仲裁援助活动。积极与劳动和社会保障局密切配合,大力宣传劳动法律法规,使广大职工对劳动法律法规有了进一步的认识和理解,为职工更好的维护自己的合法权益提供了法律上的依据。一是切实维护职工合法权益,建立和健全工会维权新机制。工会是职工利益的代表者和维护者,最大限度地把职工的利益维护好、发展好,这既是职工群众的呼声和要求,也是《工会法》赋予工会的基本职责。二是及时化解矛盾、建立调处纠纷机制。建立协调和谐的劳动关系是工会为党政领导分忧减负,发挥"减压阀"作用,为杜会和谐稳定,发挥"调节器"作用。三是坚持依法公正,开展"双向"维护,达到"双赢"目标,是工会维权的基本原则。我们县总在具体维权工作中,十分注重处理好大局利益与小局利益,整体利益与个人利益的关系。在维护好企业整体利益的同时,切实维护好职工的合法权益是工会法律工作具有强大生命力的关键之所在,是赢得企业主高兴,职工满意、社会赞同的根本之所在。